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一、工作職責
1、負責公司日常內(nèi)勤事物管理（行政、人事、出納等工作）；
2、協(xié)助業(yè)務經(jīng)理完成數(shù)據(jù)報表的統(tǒng)計管理；
3、日常的文件收發(fā)管理；
4、有制作標書的相關經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

二、要求
1.   有相關工作經(jīng)驗2年以上，，大專及以上學歷，有親和力；
2.   性格開朗熱情，做事細心沉穩(wěn)，工作責任心強，誠實正直，為人謙和，注重團隊協(xié)作，善于學習；
3.   熟悉行政管理、公司內(nèi)務基本管理知識，有較強的組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力，服務意識強。

三、福利待遇
1.公司幫繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險、年終獎金等；
2.一年一次旅游活動。
3.周末雙休及國家規(guī)定法定節(jié)假日。
4.試用期2000元/月，轉(zhuǎn)正3000元/月。
聯(lián)系我時，請說是在普寧招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！