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崗位職責
1.組織本工序人員，依照作業(yè)指引完成工作；
2.負責本工序線長生產(chǎn)培訓及執(zhí)行，員工隊伍的培訓和建設(shè)，督導下屬的日常工作并對其進行培訓、糾正、培訓能力強；
3.負責質(zhì)量管理體系在本工序的有效運行；
4.確保生產(chǎn)質(zhì)量，成本控制，生產(chǎn)效率等管理工作在本工序良好的運行；
5.特別要求：對部署培訓能力及執(zhí)行體系意識和管控能力非常強。 
任職要求
.年齡要求： 25-45 歲 1.中專及以上學歷，電鍍主管要求2年以上工作管理經(jīng)驗；
2.能吃苦耐勞，具有非常強的生產(chǎn)現(xiàn)場培訓和管理意識，敬業(yè)精神及執(zhí)行力，團隊意識及對部屬培訓能力強；
3.扎實的專業(yè)技能，熟悉PCB制作流程和基本原理，有解決所管轄范圍教重大專門問題的能力，在職責范圍內(nèi)熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)理論和工作技能；
4.熟悉IS09000、TS16949及IS014000體系運作；
5.具備職位所需的管理能力與領(lǐng)導能力，良好的分析判斷能力，有經(jīng)驗者優(yōu)先，工資面議。 

聯(lián)系我時，請說是在普寧招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！