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一、崗位職責
1、人員招聘，出入職手續(xù)、新進人員培訓(xùn)。
2、定期和不定期巡查各部門生產(chǎn)安全工作，檢查消防，制定、推行生產(chǎn)車間各項規(guī)章制度和培訓(xùn)制度的執(zhí)行。
3、促進公司各部門溝通，協(xié)調(diào)各部門及員工之間關(guān)系。
4、管理公司環(huán)境衛(wèi)生，監(jiān)督食堂日常運作，做事認真負責，善于溝通，具備出色的組織協(xié)調(diào)能力。
5、負責公司其他后勤，行政工作�？偨�(jīng)完成理交予的其他工作。
6、適應(yīng)工廠上班時間。
福利：免費提供早、中、晚豐富三餐！全勤獎200元，住宿補貼100元。年終獎，工齡獎等。
二、任職資格
1、熟悉國家有關(guān)勞動管理的法律法規(guī)、政策；
2、熟悉企業(yè)的招聘流程及各種招聘渠道；
3、人力資源管理、企業(yè)管理、行政管理專業(yè)者優(yōu)先。
聯(lián)系我時，請說是在普寧招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！