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崗位職責:
1. 負責日常行政管理工作，確保辦公室運作順暢
2. 處理公司內部行政事務，提升工作效率
3. 協助完成公司戰略目標的行政支持工作

任職要求：
1. 具備出色的組織和協調能力，能夠高效處理多任務
2. 擁有良好的溝通技巧，能夠與團隊和外部合作伙伴建立穩固關系
3. 具有較強的問題解決能力，能夠在壓力下保持冷靜，有效工作
4.要接受應屆畢業生。
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