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  • 9小時前

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  • 單位性質(zhì): 三資企業(yè)
  • 所屬行業(yè):汽車/摩托車
  • 注冊資金:1000萬-5000萬
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 成立日期:1993年11月29日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1. 負(fù)責(zé)組織和實(shí)施人力資源相關(guān)工作,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效考核。
    2. 管理員工入職、離職手續(xù),確保流程順暢。
    3. 負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,包括勞動合同的簽訂與管理,人事檔案的建立與維護(hù)。
    4. 組織員工活動,推動企業(yè)文化建設(shè)。
    5. 處理公司日常行政事務(wù),包括辦公用品管理、資產(chǎn)管理、會議組織等。
    任職要求:
    1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。
    2. 能夠熟練使用辦公軟件,處理日常辦公事務(wù)。
    3. 對人力資源管理有濃厚興趣,能夠獨(dú)立處理和解決相關(guān)問題。
    4. 有責(zé)任心,能夠高效完成上級分配的各項任務(wù)。
    5. 具備良好的組織能力和協(xié)調(diào)能力,能夠處理突發(fā)事件。
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  • 聯(lián)系方式

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