崗位職責 1.主導開發與接待國外客戶 2.外貿銷售管理,及日常管理工作及下屬員工的負責外貿部銷售管理、指導、培訓及評估; 3.制定、實施外貿銷售管理制度、激勵措施等相關政策和制度; 4.做好與生產、技術等相關部門的溝通協調工作; 5.優化公司貿易業務的操作流程及管理制度,提高部門員工銷售業績; 6.收集整理相關市場發展趨勢、需求變化和客戶反饋數據信息; 7.根據公司整體發展和國外市場情況分析,制定、實施外貿整體銷售目標和計劃; 8.組織安排國內外展會以及公司安排的其他工作。 任職要求 .年齡要求: 22-45 歲 語言要求:不限1. People who can motivate themselves . ( We are not finding people to motivate.) 2.大學以上及研究生,科系不限 3.年齡23-45,****不限 4.工資面議