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1. 負責推進辦的日常管理工作，確保辦公室運作高效順暢。
2. 協調各部門間的工作關系，提升團隊協作效率。
3. 監督項目進度，確保任務按時完成。

任職要求：
1. 具備出色的溝通能力，能夠有效地與團隊成員及上級領導交流。
2. 具有較強的組織能力，能夠處理多任務并保持工作質量。
3. 能夠快速適應變化，不斷優化工作流程。
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