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【崗位職責】
1.負責機構項目管理、員工激勵、帶教、面談、績效、項目業務達成等工作；
2.制定日、月、年工作計劃，業績完成進度監督；
3.負責推行集團發展方向策略執行、規模正向發展、機構盈利等；
4.對業務有深刻理解，能解決資方運營層面要求；
5.對管轄內主管、員工做長遠的晉升機制、人才培養。
【任職要求】
1、年齡；
2、有同等或相近崗位經驗2年以上；
3、超強的責任心、執行力和領導力，管理經驗豐富。
【薪資待遇】薪資7-13k，大小周休
聯系我時，請說是在普寧招聘網上看到的，謝謝！