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  • 1周前

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  • 7年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業
  • 員工人數:500—1000人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位主要職責:
    1.協助部門負責人做好部門的日常管理、成本管理和人員管理等工作,努力作好參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務;
    2.協助做好部門具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況;
    3.溝通部門和項目組、其他部門之間的工作安排;
    4.負責各類文件的分類呈送,公司制度政策的上傳下達;
    5.協助調查研究、了解部門、項目經營管理情況并提出處理意見或建議;
    6.部門負責人安排的其他事務。
    任職要求:
    1.具有一定的文字功底,有二建證書的優先;
    2.工作細致認真,謹慎細心,責任心強;工作有條理性、邏輯性,良好的職業素養和職業操守;
    3.善于學習,能承受較大工作壓力,具備解決復雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進能力和極強的執行力;
    4.1-2年工作經驗,有助理工作經驗的優先考慮。

    職位福利:公司重點項目、項目獎金、五險一金、績效獎金

    職位亮點:周休**半,省內短期出差,晉升空間大。
    聯系我時,請說是在普寧招聘網上看到的,謝謝!
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