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1、熟悉中低層人才招聘，有簡歷閱讀能力、分析能力、邀約能力
2、熟悉招聘流程，熟悉崗位職責(zé)與崗位要求編寫
3、有一定談判能力，且能挖掘人才痛點(diǎn)與需求
4、性格活潑，喜歡交友，可以通過各種平臺招聘適合崗位的人員
5、平臺顯示為底薪，每招聘一位到崗為200——1000元提成，**人才引進(jìn)提成另議
6、本崗位可以非坐班形式合作，非坐班形式無底薪，投遞簡歷時請注明為何種合作方式
7、本崗位不接受無招聘經(jīng)驗(yàn)者應(yīng)聘，本崗位為高提成技術(shù)崗
聯(lián)系我時，請說是在普寧招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！